引言

習近平總書記強調，年輕干部要銳意改革創新，在直面問題、破解難題中不斷打開工作新局面。鄉村振興，關鍵在人。年輕干部要銳意改革創新，在直面問題、破解難題中不斷打開工作新局面。南婁鎮以創新思維和務實舉措，緊緊圍繞“鄉村振興萬人計劃”，積極探索到村工作大學生的培養新模式，為鄉村發展注入新活力。

一、問題背景 

隨著鄉村振興戰略的深入實施，農村發展對人才的需求愈發迫切。然而，當前南婁鎮發展面臨著諸多不少挑戰：村黨組織帶頭人后備力量不足，難以滿足長遠發展需求；部分村黨組織軟弱渙散，戰斗力不強；村級集體經濟發展滯后，缺乏可持續增長動力；鄉村治理體系和治理能力現代化水平有待提升。南婁鎮黨委、鎮政府深刻認識到，吸引和培育高素質人才，尤其是年輕大學生，是破解這些難題、實現鄉村振興的關鍵所在。

二、主要做法

（一）用心管理，強化責任擔當。一是科學設崗，量身定責。秉持因人而異、因崗定責原則，根據全鎮37名大學生性格特點、專業特長和短板缺項，精準安排到鎮、站、所職能部門實踐鍛煉，使其發揮優勢、彌補不足、提升能力和素質；二是以考促干，激勵擔當。借助月度和季度紀實表，對大學生出勤、工作業績和崗位職責落實情況進行量化積分考核，樹立實干導向，激勵大學生投入工作。  

（二）精心培育，助力能力提升。一是“比武提能” 。按照“每月一主題、每月一活動、每月一思考、每月一總結”的工作思路，組織開展“論道鄉村”辯論競賽和“智慧碰撞”鄉村振興論壇等活動，為大學生提供思想交流平臺，在思維碰撞中拓寬思路，提升思考和解決問題能力。建立跟蹤評估機制，鎮黨委對活動策劃、組織、實施和成效進行全面復盤，一對一點撥指導，激發大學生積極性和主動性；二是實戰歷練。根據大學生專業知識和個人特長，有計劃的地推動他們參與鄉村產業發展、村級治理和文化建設等工作，為南婁鎮各村發展提出74條建議。踐行“我為群眾辦實事”，37人組建鄉村治理志愿服務隊，完成165件與群眾利益相關事項；積極參與數字化宣傳，完成網頁鏈接、短視頻轉發11000余次，網評任務259次，撰寫發布74期707條組織信息，為推動鄉村治理現代化貢獻積極力量。

（三）暖心服務，夯實成長基礎。一是加強關心關愛。通過深入調研大學生的實際需求，南婁鎮精心構建了“雛雁筑夢青春營地”，提供舒適住宿環境、齊全健身設施和豐富書籍的圖書室，不斷優化設施，提升服務品質，讓大學生工作之余放松身心、充實自我創造條件；二是增強情感凝聚交流。鼓勵大學生發揮特長，組織開展10余次自制“暖心午餐”活動，促進交流互動，增進團隊感情，筑牢其在鄉村工作與生活的根基，增強歸屬感和認同感。

三、實踐成效

（一）人才隊伍逐步充實。經過系統培養，大學生在專業技能、綜合素質和實踐經驗等方面得到全方位提升。他們不僅在各自崗位上發揮專長，還通過相互學習和交流，實現了知識共享和能力互補，整體素質顯著提高，2名到村工作大學生成為村黨組織帶頭人后備力量。

（二）組織建設穩步推進干群關系更加密切。大學生參與鄉村治理，帶來新思維、新方法，提升治理效率和決策科學性。尤其是通過“我為群眾辦實事”系列活動，贏得群眾信任和支持，密切了黨群、干群關系。

（三）鄉村發展充滿活力。大學生到村工作后，發揮年輕化、思維活躍、敢想敢干的優勢，為村級集體經濟發展出點子、找路子，以創新思路促進集體產業發展。上門送學、民事代辦、人居環境整治、護林防火等隨處可見他們的身影，推動鄉村各項事業呈現出蓬勃發展的良好態勢。