《考工記》里說，打造一把良弓，需要歷時一年，完成“冬析干而春液角，夏治筋，秋合三材，寒奠體，冰析灂”等六個過程。如果急于求成、省去任何一個步驟，制作出來的弓就會有“斫摯不中，膠之不均”的毛病，容易被折斷。

對于青年干部而言，成長也從無捷徑可走。青年干部需要在基層歷練和成長，在實踐中不斷總結經驗，經風雨、見世面，爭當信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部。

緊繃為民“弦”。青年干部深入基層不是做“溫室花”，而是去“墩墩苗”；不是浮在水面的“葫蘆”，而是扎進大地的“根須”。要始終堅持為民服務的初心理念，主動克服經驗不足、情況不熟的困難梗阻，自覺遠離歲月靜好、眾星捧月的溫柔陷阱。拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣，在深學、廣識、善思上下功夫，用務實指數、辛苦指數，換取經濟社會的發展指數、人民群眾的幸福指數，努力成為熟悉情況的“活字典”、擅長業務的“多面手”、為民解憂的“店小二”。

拉滿本領“弓”。學如弓弩，才如箭鏃。要常懷本領恐慌的思想。提高群眾工作能力。落實好各項惠民政策，解決好群眾“急難愁盼”的問題，使身上少一些書卷氣息，多一些泥土芳香。提高應急處突能力。善于化危為機，在有備無患、穩中求進中牢牢把握主動權，始終將化解風險、為民謀安作為自身重要職責，做到眼睛亮、見事早、行動快。提高自身免疫能力。常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。言行要端端正正，用權要公公正正，做人要堂堂正正。

瞄準落實“靶”。一語不能踐，萬卷徒空虛。青年干部要堅持學思用貫通、知信行統一，主動走進基層、走進群眾，多些“泥土味”，少些“官架子”，變“等群眾找上門”為“找上群眾門”，變“替民作主”為“讓民作主”。面對基層紛繁復雜的問題，要深入挖、全面查、細致找、針對改，既不能視而不見，捂住雙眼，也不能見而不改，綁住雙手。做知行合一的行動者、拒當坐而論道的旁觀者，做開拓創新的實干家、拒當不思進取的清談客。在學思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中主動擔當作為。（作者：王帥）