今年，全國多地發生嚴重洪澇災害，防汛形勢十分嚴峻。各級黨組織和黨員干部不畏艱險、沖鋒在前，全力做好洪澇地質災害防御和應急搶險救援等工作。防汛救災一線既是鍛煉干部的“練兵場”，也是考察檢驗干部的“試金石”。組織部門要注重在防汛救災中考察識別干部，真正把講政治、顧大局、能力強、作風好的干部識別出來，用起來。

要堅持突出基層導向，讓政治素養成為識別干部的“顯微鏡”。要始終把政治素質考察放在第一位，將考察了解黨員干部的宗旨意識、全局觀念、駕馭能力、擔當精神、作風建設等方面情況貫穿始終，注重在基層防汛一線，考察識別在防汛救災工作中工作實績突出的干部。看干部是否堅守崗位、深入一線，把人民群眾生命財產安全放在第一位，及時解決群眾反映的突出問題；看干部是否服從大局、聽從指揮，全面落實上級關于防汛救災工作的具體要求；看干部是否碰硬破難，關鍵時刻勇于擔責，面對困難和危險敢于挺身而出、沖在前面。讓政治素質為精準識人提供真實全面的科學依據。

要堅持精準知事識人，讓實績表現成為識別干部的“風向標”。在防汛救災一線考察識別干部，就要沉到一線、考察實績，精準識人用人。要組建專門的工作督導組，及時與各級防汛抗旱指揮部及各專項工作組、成員單位密切聯動，定期收集干部履行防汛救災責任情況，全過程、多維度、深入了解干部表現情況。要采取融入式方法，結合“互聯網+”、督查暗訪，深入一線走訪了解、實地察看，及時與應急、紀委等有關部門溝通對接，全面了解掌握防汛救災工作開展情況及干部履職情況。同時，要把工作圈管理和社交圈管理銜接起來，在防汛一線全面考察識別各級黨員干部。

要堅持強化正向激勵，讓實干擔當成為識別干部的“指揮棒”。“用一賢人則群賢畢至。”汛情是考察識別干部的“放大鏡”，既能照出慵懶懈怠，也能照出履職盡責。要堅持激勵關懷、獎懲并用，突出考察識別工作的導向性，進一步健全崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系，激勵廣大干部新時代新擔當新作為。要注意識別政治上的兩面人，注重從防汛工作各個領域各條戰線選拔優秀人才，強調事業為上，以事擇人、人崗相適。對汛情中實績突出、兢兢業業、群眾滿意度高的干部，及時納入后備干部管理，大膽提拔使用或晉升職級；對不勝任現職、難以有效履行職責的干部及時調整；按照“三個區分開來”的要求，大膽容錯、及時糾錯，為敢于干事、能夠干事的干部撐腰鼓勁、擔當負責。（作者：唐杰）